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【等闲识得东风面,万紫千红总是春】三十九中故事:王继云 相互见证,共同成长

2022-05-11 17:00 合肥市第三十九中学

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  岁月不居,华章日新。从站上三尺讲台的那一刻起,他们便在三十九中这片沃土绽蕊、吐芳。在这里,他们披着雪花入春,迎风含笑,对雪当歌,化作春泥更护花,与孩子、与学校都留下了一段段美好记忆。这一次,老师们偷得闲暇拿起手中的笔,记下自己与三十九中的故事,将这些灼灼年华一一保存。我们将陆续刊登这些文章,让我们跟随老师们纯朴的笔触,感受在三十九中的暖心点滴。时光不老,我们不散,和三十九中的故事仍在继续…..

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  2011年,逢考必中,在马鞍山、芜湖、合肥三个城市中,最终选择了离家最远的省会城市―一合肥。'当年瑶海区三所学校招历史老师,分别是:13中、39中、龙岗中学。虽然具有优先选择权,但对这三所学校都不了解。最后是在合肥的同学帮我打听了一下,说:就选39中吧,39中是瑶海区的老学校。就这样,我与39中结下了不解之缘,一晃十几年过去了。

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彷徨

  我是孙勇副校长去11中“领"回来的,因为那一年学校就招了一个老师。尤其记得孙校长操着一口地道的合肥话:39中的,跟我走。然后我就坐孙校长的车来到了学校。在宽广的大路上行驶了一会,孙校长的车就开进了一条巷子,从巷口到学校大门口虽然只有两三百米,但是却足足走了20分钟。因为当时巷子里挤满了卖菜的,全靠孙校长用嗓子“吼”出了一条路。然后,这个麻雀虽小五脏俱全的学校就展现在我眼前。第一次与她见面是九月初的下午,虽然少了盛夏的酷暑,但还是有秋初的燥热,所以绿意融融的紫藤花长廊给我带来了一丝清凉。

  孙校长把我带到办公室,办公室毕主任了解了我是外地人之后,就热情地帮我联系学校的年轻女教师孟瑶,安排暂时的住所。然后就是学校其他部门领导帮我安排办公室,拿教材、课表。我的办公室在办公楼一楼政史地组,里面有资深历史老师沈老师、资深政治老师文老师,还有年轻骨干朱文倩老师,当时正好下课,朱老师喊来学生,然后很严厉地教育学生,我的第一反应是:原来公办学校老师也这么严格。

  晚上年轻的孟瑶老师请我在学校附近吃晚饭,闲聊之下,才知道我可以选择其他学校,她很吃惊地对我说:你为啥要选39中啊?孟老师的这句话,无疑给我浇了一盆冷水。其实从我自己来说,从私立学校考入公办学校,这简直就是从地狱到天堂啊,可是为什么孟老师会这么说39中呢?

  带着疑虑和不解,我开始了在39中的从教生涯。很短的时间,我就能够理解孟老师这句话的含义了。,先从硬件来说,教室的地面是水泥地,质量还差,好多教室水泥地都裂开了,然后黄沙都能看见,也打扫不干净,不撒水的话,灰尘满教室飞。教室的桌椅也是缺胳膊少腿,破破烂烂,堪比一些落后地区的农村学校。再从软件来说,我所教授的七年级一个班只有30多人,素质好一点的学生简直凤毛麟角,上课根本推不动。除了工作中的不适,还有来自生活的不适。原来远离家乡,一个人在外的生活并没有多自由,更多的是陌生和无助。整整一年,我都在彷徨和动摇。

左四  王继云老师11

转机

  转眼间,时间就到了2012年。记得暑假快结束的时候,虽然还在老家,但也听说了学校的大变化:39中要合并到38中,成为38中南陵路分校。后来才知道对于这个举动,好多老39中人心理上都很难接受。而我这个刚来学校一年的新教师并没有太多感受,相反,还觉得合并可能是学校发展的转机。

  果然,9月份开学的时候,我们学校就换名字了——38中南陵路分校,也迎来了新的校区校长王奋。之后,借助集团化办学的东风,学校各项事业都开始向38中靠拢。上层的决策有38中总校长朱家芳亲临指导,学校的教研活动要和38中接轨,就连听课本也换成了38中的......在朱校长和王校长的共同努力下,学校办学环境得到明显改善:教室重新修整,桌椅板凳都换成了新的,教室里也安装了白板设备,每个老师也都配备了办公电脑。招生情况也有所好转,每个班学生有40到50人次不等。学生水平也有很大提升,很多同学在各级各类比赛中获奖。我们学习也获得了很多荣誉称号:老百姓家门口的好学校、合肥市新优质学校等。

  而我作为政史地组最年轻的教师,经常被派出去参加各级各类比赛,那时王奋校长经常亲自帮我们听课磨课。有一次被推荐到市里参加优质课,还有幸得到了朱家芳校长的点拨。在区教体局教研室和学校的支持下,我开始在省市斩获大奖。我之所以不断努力证明自己,一方面是个人职业的追求,其实我更想用自己的行动告诉外界:39中老师也很不错。

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新生

  然而制约学校发展的瓶颈一直都存在:学校生源质量不佳、教师平均年龄过大.....学校如何在大学校的扩张中保留一席之地,这些都成为了新校长王宏保所遇到的最棘手的问题。

  2021年9月,是我来学校的第十年。这一年,上级主管部门给我们学校送来了两位来自名校的校长:校长王宏保、副校长施凤华。两位来自名校的校长将38中先进的管理理念、教育理念带入我们学校。校长王宏保为学校的发展可谓是呕心沥血,殚精竭虑。短短一学期,王校长的两鬓就多了几根白发。也就这短短一学期,学校校容校貌都发生了根本性变化。

  记得去年冬天学校举行的“三跳比赛”结束后,体育组张老师到我们办公室来聊天,她说:学生不一样呦,以往三跳比赛最后,小孩都乱套了,今年都规规矩矩坐着,不乱跑,整个比赛环节紧凑,秩序井然啊。这只是一个细节。现在的39中,各个年龄层次教师的积极性都被充分调动了起来,年轻人一如既往有激情;中青年骨干教师勇挑重担,出现在学校最需要的地方;老教师的工作热情也被再次点燃,贾明溢老师即将退休仍然挑起班主任的重担,张远轮老师这学期开始担任英语组教研组长,英语组其他老师用合肥话说:积极性糟高。

  相信39中在校长王宏保的带领下,各位老师的辛勤付出下,一定会打造出东门的品牌学校。那时我可以很自豪对外宣称:我是瑶海区老牌名校39中的老师。

  回想我到学校的这十多年,见证了学校的发展壮大,同时学校也见证着我在合肥成家立业,未来我还想和学校共同成长,请党放心,强校有我。

(文图:王继云 初审:毕大春 复审:施凤华 终审:王宏保)

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